27/06-14 - Pressemeddelelse

Talentudvikling - hvordan kommer du videre?

Vi udbyder i samarbejde med Niels Brock Executive, kursus i talent udvikling, hvor der bliver fokuseret på 'best practice' inden for ledelse og organisation. Alle taler om talenter, vi sørger for at de udvikles og vokser.

Som en ledende organisation indenfor talentudvikling, assessment og talentudviklings programmer, vil vi give dig værktøj der skaber indsigt i egne talenter og samtidig gør dig til en dygtig talentudvikler, der skaber forretningsorienterede styrker for den enkelte og organisationen.
Invester 3 dage, og få en metode til at identificere talenter, udvikle talenter samt skabe det udviklingsmiljø omkring talent udvikling som forskningen så tydeligt siger er kritisk for succes. Ønsker du at afslutte med en CATI (Certified Associate TI) certificering så er det en oplagt mulighed.

Det er et åbent kursus forløb, hvor der vil være deltagere der målrettet går efter at blive certificeret, bruge metodikken i forskning omkring talentudvikling eller skabe selvindsigt og en platform for egen udvikling.

Vi afholder næste kursus 18., 19. og 26. august 2014.

Tilmelding på linket nedenfor.

Hvad får du:
En gennemprøvet tilgang til at foretage assessment af medarbejdere, udvikle talentet, skabe styrker samt arbejde med talent pool.Fremgangsmåde og teknikker kan bruges inden for leder- og medarbejder-udvikling, styrkedrevet forandringsledelse, rekruttering og andre opgaver, hvor selvindsigt /indsigt i styrker er motivationen.

Du får adgang til din egen testplaform, og vi vil løfte sløret for nogle nye måder at arbejde med assessment på. Alt materialet er på dansk eller engelsk, så du vælger selv. Bliv en del af et internationalt netværk af erfarne konsulenter, der arbejder med individ- og organisationsudvikling.

Udbytte:
Du og din virksomhed får papir på dine kvalifikationer. Efter kurset kan du straks omsætte dine kompetencer til handling, da vi arbejder aktionsorienteret i hele forløbet. Du vil være klædt på til at kunne gennemføre assessment forløb på egen hånd, og vil hurtigt kunne omsætte det til udvikling og værdi. Du får en meget præcis terminologi omkring talentudvikling og det at udvikle andre mennesker positivt. Som certificeret konsulent får du adgang til hele talent assessment systemet.

Kompetencekrav
Interesse og motivation for at udvikle mennesker og hjælpe organisationer og deres medarbejdere med at forrente og forvalte egne evner.

Certificering
En skriftlig hjemmeopgave, mellem 3 og 5 gennemførte assessment forløb under supervision samt konkrete udviklingsplaner.

CATI er varig og kræver ingen re-certificering, mens overbygningen CPTI kræver, at man minimum gennemfører 30 assessments pr. løbende 12 måneder og deltager i workshops og andre uddannelsestilbud. Certificering bliver frataget såfremt kodex for Professionel Personvurdering bliver overtrådt.

Praktisk information
Kursusformen er 2 +1 dages træning. Mellem de to perioder skal der gennemføres 3 tilbagemeldinger og gennemtænkes udviklingsforløb. Sidste dags træning deler vi best practise og får det praktiske på plads. Der er 2 trænere med i forløbet.

Vi afholder kurset på Niels Brock Executive, Fiolstræde 44, 1171 København K. Centralt i København, lige ved Nørreport Station.

Alle dage foregår i tidsrummet 9:00 - 16:30. Inden kurset vil alle have gennemført TalentIndikatorÂ© testen og modtaget tilbagemeldinger. Vi vil i løbet af kurset bruge hinandens talent profiler.

Kontakt Per Bergfors på per@bizconsulting.dk for spørgsmål.

Pris for deltagelse kr. 9.995 + moms, incl. materialer, forplejning, TI test til brug for certificeringen, coaching undervejs samt selve eksamen.

---

"Det har været en oplevelse at blive ført tættere på TalentIndikatoren og se de utrolig mange muligheder det testværktøj rummer - ikke mindst i forhold til andre jeg tidligere har været præsenteret for.

Tak igen for jeres smittende entusiasme, som ikke er til at tage fejl af. Den beriger hele indlæringsprocessen."

- Kursist fra Certificeringstræning 2013