20/11-09 - Pressemeddelelse

Vinderen er kåret: Balanceprisen - familievenlig virksomhed 2009

Vinderen til årets Balancepris - Familievenlig virksomhed - er kåret (torsdag aften) Det er 4 år i træk denne pris gives. Derfor er der opbygget en masse viden om bedste praksis på området - alt samlet i Nyhedsmagasinet Balance - særnummer - direkte til download.

Baggrund

Kært barn har mange navne. Men fælles for dem alle er, at Center for Balance mellem Arbejdsliv og Familieliv i 3 år har uddelt prisen til den arbejdsplads, der er bedst til at fremme balancen i livet - hele livet - samtid med, at man driver en arbejdsplads - privat som offentlig.
I 2006 stiftede Center for Balance mellem Arbejdsliv og Familieliv Prisen Familievenlig virksomhed - Balanceprisen. Den blev uddelt første gang i forbindelse med den nationale uge for work life balance. (Senere www.Balancedagen.dk) Great Place to Work Institute har ligeledes uddelt Balanceprisen siden 2006. Både i Danmark og i Europa.

Det er samlet blevet til 9 Balancepriser - prisen for familievenlig virksomhed.

Hvad kendetegner en vinder?

Men hvad er det så, der giver en vinder? Hvad er det for tiltag for balance, syn og praktisering af ledelse og socialansvarlighed, de bedste på området har fokus på?

Nyhedsmagasinet Balance har fokus på dette i nummeret: Bedste praksis for balance mellem arbejde og privatliv.

Bliv klogere, bliv inspireret: Læs de mange cases, begrundelser for nomineringer, og se artiklen Work Life Balance Excellence.

Du kan downloade dit eksemplar fra fredag morgen på www.cbaf.dk

Fakta:
Nyhedsmagasinet Balance udgives af Center for Balance mellem Arbejdsliv og Familieliv.

Redaktør: Helle Rosdahl Lund, Kim Reich

ISSN 1903-900X
4 numre koster kr. 199,00 + moms

Leveres direkte i din mail. Bestil info@cbaf.dk
Særnummer er gratis

Hvem er CBAF?

Center for Balance mellem Arbejdsliv og Familieliv (CBAF) har specialiseret sig i at hjælpe mennesker, arbejdspladser og organisationer med at skabe vækst og balance til gavn for både den enkelte, arbejdspladser og samfund.

Vi bidrager til at skabe attraktive arbejdspladser baseret på forretnings-orienterede mål samt individuel balance og livsglæde.