17/12-20   -   Pressemeddelelse

Gottlieb Paludan Architects forbereder generationsskifte og øger fokus på internationale markeder

Gottlieb Paludan Architects har i de senere år, sammen med AFRY-koncernen, udviklet sig i en stadigt mere international retning og er nu klar til et mere målrettet fokus på internationale markeder. En ny organisation og en ny administrerende direktør skal ruste virksomheden til denne satsning.

Ny ledelsesstruktur
I forbindelse med de voksende internationale ambitioner sker en nytænkning af organisation og ledelsesstruktur. De tidligere ejere, kreativ direktør Jesper Gottlieb og administrerende direktør Kristian Hagemann, planlægger at træde ud af virksomheden inden for en overskuelig fremtid, ligesom to hidtidige partnere udtræder i det nye år. De nuværende partnere og designchefer Thomas Bonde-Hansen og Tine Kjærulff Bay vil fremover udgøre kernen i virksomhedens ledelse. Jesper Gottlieb og Kristian Hagemann bistår den nye ledelse i udviklingsarbejdet og vil herefter fungere som seniorrådgivere for virksomheden.

Kristian Hagemann siger: ”Jeg ser frem til en frugtbar proces, der skal fremtidssikre organisationen og ruste virksomheden yderligere til international vækst. Der er meget at bygge dette på, ikke mindst en solid tilgang af opgaver, der medfører en række nyansættelser allerede i begyndelsen af det nye år. De seneste års udvikling viser, at Gottlieb Paludan Architects er klar til større internationale ambitioner.”

Videreførelse af stærk designprofil
Gottlieb Paludan Architects er særlig kendt for sin styrke indenfor infrastrukturopgaver og for sin stærke designprofil. Infrastruktur står således også centralt i virksomhedens internationaliserings-strategi, men lige så vigtig er videreførelsen og styrkelsen af tegnestuens særlige tilgang til opgaverne. Den tydelige designprofil og den stærke samarbejdskultur, der har karakteriseret virksomheden gennem dens 120 års levetid skal fortsat være fundamentet under den nye organisation og den øgede internationalisering.

Tine Kjærulff Bay siger: ”At virksomhedens designchefer nu sætter sig i spidsen for den fremtidige udvikling, er et tydeligt signal om, at arkitektonisk udvikling og høj faglig kvalitet fortsat er de vigtigste pejlemærker for os – også når vi skal videre ud i verden”.

Internationale ambitioner
Ambitionerne om flere internationale projekter er ikke af ny dato og virksomheden løser i dag opgaver i både Norge, Sverige, Tyskland, Holland, England og Kina, ligesom man i 2019 overtog den norske arkitektvirksomhed tegn 3, nu Gottlieb Paludan Architects Norge. Gottlieb Paludan Architects og AFRY planlægger nu en systematisk tilgang til udvalgte markeder hvor AFRY er veletableret. AFRY er i dag en international ingeniør- og designvirksomhed med 17.000 medarbejdere i mere end 45 lande og stor styrke på Gottlieb Paludan Architects kerneområder indenfor industri, energi og infrastruktur.

Malin Frenning, EVP og leder af AFRY’s infrastrukturdivision siger: ”Gottlieb Paludan Architects er et stærkt og særdeles værdifuldt brand i AFRY-familien og det er yderst vigtigt for os, at disse styrker fastholdes og udvikles. Det virker naturligt, at Gottlieb Paludan Architects nu tager næste skridt sammen med AFRY i og udenfor Danmark og jeg ser frem til at være med på rejsen.”

Intern og ekstern rekruttering
Virksomheden går nu i markedet efter en ny administrerende direktør og en tegnestuechef. Det ligger således fast, at der vil ske ændringer i organisationen med stor betydning for tegnestuens medarbejdere, som da også inddrages tæt i udviklingsarbejdet. Thomas Bonde-Hansen og Tine Kjærulf Bay forventer en høj grad af intern rekruttering, når nye roller skal besættes.

Thomas Bonde-Hansen siger: ”Medarbejderne er vores absolutte styrke og derfor er det vores klare mål, at en ny organisation også skal kunne forløse de kompetencer og ambitioner, der findes her. Samtidigt skal vi ud og finde nogle særlige kompetencer udenfor organisationen, som kan styrke os yderligere på ledelse og international forretning.”