19/11-10 - Pressemeddelelse

De unge har gjort det svært for sig selv

Debatten omkring arbejdsløshed hos unge raser i disse dage i medierne. Som Danmarks største jobportal for unge mellem 13-25 år, oplever portalen en svag holdning hos de unge

Udviklingen af oprettede brugere i 2009 sammenlignet med 2010 er stigende, og Ungarbejde.dk oplever en vækst på over 200%. Tilvæksten af unge skal i høj grad tillægges de markedsføringstiltag portalen har taget på forskellige platforme, og kan derfor ikke direkte tillægges arbejdsløshed blandt unge.

Unge skal kigge indad

Vi ser et marked med færre jobs i udbud, og hvor flere virksomheder får flere uopfordrede ansøgere, og ikke har samme behov for at rekruttere. Her burde man forvente, at de forkælede unge var blevet mindre kritiske og villige til også at tage mindre "attraktive" jobs. Men det er ikke tilfældet.
"De unge tillader sig at være kritiske, og så kan man altid give markedet skylden for, at der ikke er jobs ledige. De unge er forkælede og har ikke interesse i at lave noget der kræver, at de skal bevæge sig for langt eller yde for meget. " lyder det fra Ungarbejde.dk

De unge udebliver fra jobsamtalen

Det er blevet en trend og nødvendighed, som ung at have et fritidsjob, når man skal tjene penge for at dække det høje forbrug, som de fleste unge har i dag. De unge stille høje krav til sig selv og hinanden, og for at være med på moden, skal der penge i kassen. Således søger mange unge vidt og bredt uden mål, for bare at søge.

"Vi var hos Ungarbejde.dk været med i flere processer omkring rekruttering af unge medarbejder, hvor flere unge udeblev fra samtalen trods det, at de havde givet positiv tilkendegivelse. De unge betragter sig selv som konger - og må tænke "Det er jo virksomheden der vil have mig og ikke omvendt."
Flere virksomheder giver udtryk for, at de begynder at ansætte ældre arbejdskraft da det er mere stabilt og sikkert. På den måde har de unge gjort det svært for sig selv.

Der er job til dem der vil - næsten!

Når man bliver 13 år, vil rigtig mange gerne have et fritidsjob - men der er aldrig et job at finde. Det viser sig dog, at der er avisruter til alle der gerne vil have et job som 13 årig. "Avisbranchen har ændret sig meget over de sidste 10 år. I dag er der således fordelsklubber, tillæg og andre goder, som gør det mere attraktivt at være avisbud. Der er arbejde for dem der virkelig vil -men når mor og far stadig betaler lommepenge er det jo fint nok ikke at arbejde. På den måde kan det virke absurd, at de unge vil gå i det dyreste mærkevare uden at ligge en reel indsats i det"

Det er dog et faktum, at jobudbudet ikke er ligeså attraktivt som tidligere. Det kræver derfor, at de unge er mere kreative når de skal sende deres ansøgning. "De unge skal blive bedre til at tænke nyt i deres ordvalg - tænke over det de skriver og ikke bare skrive en sludder for en sladder" slutter Ungsarbejde.dk.