23/08-11   -   Pressemeddelelse

Jobzonen indgår strategisk partnerskab med norske HR Manager

På mange arbejdspladser er der i dag et stort fokus på at få mest muligt ud af virksomhedens ressourcer. Dermed opstår der naturligt en øget efterspørgsel for effektivisering- og håndtering af interne processer.

Virksomheder og institutioner, der løbende rekrutterer, oplever et større behov for automatiserede professionelle HR-systemer til f.eks. håndtering af stillingsopslag, ansøgninger, indkaldelse til samtaler, afslag osv. HR-systemer, der ikke blot effektiviserer de interne arbejdsgange, men yderligere sikrer, at virksomheden opleves som professionel af kandidaterne.

Jobzonen har derfor udvidet antallet af samarbejdspartnere og indgået et strategisk partnerskab med en af markedets førende udbydere af HR-systemer: norske HR Manager A/S. Systemet kan benyttes til at optimere alle led af rekrutteringsprocessen, og sikrer, at rekrutteringsprocessen også opleves professionel udadtil.

»Hos Jobzonen har vi de seneste fire år oprustet og opbygget kompetencer inden for HR-systemer, og det har været et strategisk vigtigt område for os. Vores kunder efterspøger hele tiden løsninger inden for dette felt, og samarbejdet med HR Manager er med til at styrke vores position i markedet som den leverandør, der kan tilbyde vores kunder en 360 graders løsning,« siger Morten Stage, der er salgsdirektør hos Jobzonen. Han tilføjer: »HR Manager er en stærk udbyder inden for HR-systemer, de er den foretrukne løsning inden for både offentlige og private virksomheder, og senest har flere af de største selskaber i Danmark valgt at anvende netop HR Managers HR-system.«

Norske HR Manager, har stort fokus på det danske marked og har med åbningen af sit danske datterselskab HRM Talent Solutions ApS i januar 2011, set det naturligt at etablere de rigtige partnerskaber fra starten. »Vi ser os selv som en udviklingsorienteret partner, der hurtigt kan navigere efter markedets behov, og det er nok et af vores ypperste konkurrenceparametre,« siger Nikolaj Petersen, der er direktør i Danmark for HR Managers datterselskab, og fortsætter: »Vi havde kontakt til rigtig mange virksomheder, der ønskede at indgå et strategisk partnerskab med os, men vi valgte Jobzonen, fordi deres værdier er nærmest vores egne. Jobzonen er kendt for at yde en 100 procent professionel indsats og altid at sætte kunden i centrum.«

For yderligere kommentarer kontakt:
Morten Stage, Salgsdirektør, Jobzonen, Tlf.: 50 76 41 11
Nikolaj Petersen, Direktør, HRM Talent Solutions, Tlf.: 20 80 50 33

HR Manager udvikler og udbyder internetbaserede HR- og rekrutteringsløsninger, som hjælper virksomheder til at opnå mere effektive rekrutteringsprocesser. Løsningerne har en række funktioner, som gør rekruttering og personaleadministration nemmere, mindre tidskrævende og mere professionel. Produkterne er udviklet af fagfolk inden for HR og rekruttering

Jobzonen er Danmarks største jobnetværk. Via samarbejdet med mere end 100 danske og svenske medier har annoncører mulighed for at komme i kontakt med de helt rigtige kandidater blandt mere end 2,6 mio. aktivt og passivt jobsøgende. Jobzonen er ejet af Berlingske Media, JP/Politikens Hus og TV2.

Relevant information

http://www.jobzonen.dk