04/11-10   -   Pressemeddelelse

TeliaSonera køber HR-system fra Cubes Software

TeliaSonera har skrevet kontrakt med softwarefirmaet Cubes Software, der har specialiseret sig i HR-systemer. Selskabet har i forvejen Danske Spil, Suzlon Wind Energy, Widex, Nobia og Norpharma på kundelisten.

Med systemet Cubes HR fra Cubes Software har TeliaSonera i Danmark fået et bedre overblik over organisationen lokalt og globalt. En gang om dagen modtager Cubes HR et sæt data fra SAP for de over 29.000 medarbejdere i TeliaSonera i Norden. Derved kan alle de 1.200 ansatte lokalt i Danmark til hver en tid gå ind i systemet og se, hvem der er ansat i hvilke afdelinger og funktioner.
"Systemet har givet medarbejderne en forbedret service i forhold til vores forretning. Det er en stor fordel, at alle kan orientere sig i organisationsdiagrammet - særligt de medarbejdere, der arbejder på tværs af landegrænserne," siger HR-konsulent i TeliaSonera, Thomas Jørgensen.

TeliaSonera gik 1. juni i luften med et SAP-projekt, der dagligt fodrer Cubes HR med data, som medarbejderne herefter har adgang til. Cubes HR er en standardløsning, som har fået TeliaSoneras visuelle identitet.
"Cubes HR er en løsning, som er både nem og billig at implementere. Vi gik efter at finde et overskueligt system, som er let at anvende for både administrator og slutbruger, og det fandt vi i Cubes HR."
TeliaSonera Danmark forventer at opnå besparelser med Cubes HR flere steder i organisationen:
"Vi regner med at tage flere funktioner i systemet i brug hen ad vejen. Jo mere, der bliver automatiseret, jo mindre skal vi lave manuelt, hvilket frigiver ressourcer og medfører besparelser," siger han.

Blandt Cubes Softwares øvrige kunder er køkkenproducenten Nobia (HTH, Invita og Uno Form), der med Cubes HR har fået synliggjort store mængder skjult viden om medarbejderne. Desuden er det blevet muligt at søge i de mange data, så de kan bruges strategisk af de enkelte afdelingsledere.
"Systemet betyder, at de enkelte ledere har fået overblik over afdelingens ansatte, så de med et enkelt klik kan finde de oplysninger, de har brug for. Vi har fået et redskab, som hjælper os med at få størst muligt udbytte af ressourcerne," siger HR-konsulent hos Nobia DK, Anni Gregersen.

En anden af Cubes Softwares kunder, Danske Spil, har også set bort fra store ERP-systemer og valgt Cubes HR til at håndtere MUS-samtaler, personaledata og målstyring.
"Vi valgte Cubes Software som leverandør på grund af brugervenligheden, prisen, fleksibiliteten og supporten. Desuden var systemet fra Cubes Software det eneste, der levede op til vores krav om at give alle medarbejdere adgang til data," fortæller Liselotte Jørgensen, HR-udviklingskonsulent i Danske Spil.

Fakta:
Cubes Software udvikler HR-løsninger og ejes af Jan Graversen og Michael Ege. Firmaet har solgt HR-systemer til TeliaSonera, Danske Spil, Glenco, HTH, Invita, Kohberg Bakery Group, Kosan Crisplant, LanguageWire, Nobia, Norpharma, Suzlon Wind Energy, Telia, Uno Form og Widex.

Relevant information

http://www.cubes-software.dk