15/06-22   -   Pressemeddelelse

Bæredygtighed rykker ind i bestyrelseslokalet

Ny bog klæder ledere og bestyrelser på til at lykkes med bæredygtighed og ESG, som bliver nøglen til at fremtidssikre virksomhederne. Sagt brutalt: Bliv bæredygtig eller bliv overflødig.

Nye forventninger fra kunder, interessenter, banker, investorer samt ny EU-regulering gør bæredygtighed og ESG – environment, social og governance - til en afgørende strategisk faktor for virksomheder uanset størrelse. En bæredygtig forretningsmodel bliver forudsætningen for at kunne tiltrække talent, få adgang til investorer og grøn finansiering og være en relevant leverandør eller samarbejdspartner. Det er virksomhedens ”licence to operate” eller eksistensberettigelse, der er på spil.

Det stiller nye krav til ledelser og bestyrelser. Men mange bestyrelser er endnu ikke klædt på til den nye ledelsesopgave. Det viser bl.a. en ny analyse gennemført af VL, CBS og Megafon blandt VL Gruppernes medlemmer, hvor kun 39% af undersøgelsens ledere vurderer, at virksomhedens nuværende bestyrelse er kvalificeret i forhold til at håndtere spørgsmål om bæredygtighed og ESG, mens 52 % vurderer, at det kun i nogen eller mindre grad er tilfældet.

Det kompetenceløft giver Jeanette Fangel Løgstrup sit bud på i Bæredygtig ledelse – ESG som den nye ABC for ledelser og bestyrelser. ”Bæredygtighed bliver et krav og forudsætningen for at kunne tiltrække medarbejdere, investorer og kapital og være en attraktiv leverandør. Det rykker derfor ind i ledelse og i bestyrelse med stor vægt og bliver et fundament og en kernekompetence, man skal have styr på, hvis man vil være en succesfuld virksomhed på den lange bane,” siger Jeanette Fangel Løgstrup.

Stjernetæppe af topledere og bestyrelsesformænd medvirker
Bogen er en solid grundbog for alle ledere og bestyrelser, som vil i gang med bæredygtig ledelse. Den forklarer på en enkel måde, hvad bæredygtighed og ’ESG’ egentlig er, og hvordan man arbejder man strategisk med det. Derudover svarer bogen på spørgsmål som: Hvordan bliver din virksomhed klimaneutral, hvordan kan digitalisering blive en løftestang, og hvordan lykkes I med diversitet? Hvilke nye krav stiller investorer og banker, og hvilke stilles der til rapportering? Hvilken rolle spiller ledelse og bestyrelse? Hvordan sætter I emnet på agendaen i bestyrelsen og organiserer det i bestyrelsens forskellige udvalg? Og skal temaet indgå i ledelsens løn?

Bogen giver læseren overblik og er fyldt med praktiske eksempler og gode råd. Bestyrelsesformænd, topledere og eksperter bidrager i bogen med erfaringer og eksempler på, hvordan den nye ledelsesopgave kan gribes an. Mød bl.a. Mads Nipper, Vagn Sørensen, Bo Foged, Bodil Nordestgaard Ismiris, Jens Bjerg Sørensen, Lars Rasmussen, Jukka Pertola, Niels Dengsø Jensen, Bo Rygaard og Dorte Eckhoff.

Om forfatteren

Jeanette Fangel Løgstrup har fra toppen af dansk erhvervsliv arbejdet med bæredygtighed, kommunikation og strategi i næsten 20 år, blandt andet som direktør og medlem af koncernledelsen i Danske Bank, Codan/RSA og Carl Bro Gruppen. Hun fik i 2017 prisen Årets CMO.

Jeanette Fangel Løgstrup fokuserer i dag på bestyrelsesarbejde samt rollen som CEO, investor og seniorrådgiver i familiens investeringsvirksomhed, Expon. Hun er bestyrelsesmedlem i JP/Politikens Hus, Andel Energi, Danske Invest, Combineering, ATP Invest, Fonden for Entreprenørskab m.fl., ligesom hun underviser på CBS Bestyrelsesuddannelserne. Hun har tidligere skrevet bogen ”Kunsten at gøre karriere – om kvinder, valg og dilemmaer”.