29/03-16   -   Pressemeddelelse

Sådan styrkes samarbejde med frivillige i plejeboliger

Frivillige er en del af hverdagen i mange af landets plejeboliger. Frivillige og pårørende rummer ressourcer, som kan bidrage til at øge beboernes livskvalitet og mulighed for selvbestemmelse i hverdagen. Sundhedsstyrelsen offentliggør i dag materialer, der har fokus på, hvordan ledelse, medarbejdere og frivillige kan samarbejde i hverdagen til gavn for beboerne.

Materialet sætter blandt andet fokus på, at frivillige er forskellige og foretrækker forskellige roller alt afhængig af hvem de er, og hvad deres motivation er for at være frivillig. Materialet beskriver også, at for at fastholde de frivillige er det vigtigt at have forståelse for og give de frivillige mulighed for at skifte roller undervejs og skrue op og ned for frivilligindsatsen. Fastholdelsen kræver desuden, at der arbejdes aktivt med motivation, anerkendelse, viden og organisering.

Det betaler sig at investere i frivillige

Publikationen "Frivillige på plejecentre. Erfaringsopsamling og inspirationsmateriale" beskriver de erfaringer, som tre kommuner har gjort sig med et styrket fokus på frivillige.

"Erfaringerne fra de tre kommuner viser blandt andet, at et godt samarbejde med frivillige i plejeboliger afhænger af, at der investeres i de frivillige. Målt på glæde og trivsel blandt beboerne synes gevinsten ved de frivilliges arbejde langt større end den investering, en indsats kræver," fortæller sektionsleder fra enhed for ældre og demens i Sundhedsstyrelsen, Vibeke Høy Worm.

Sundhedsstyrelsen udgiver desuden et inspirationsmateriale, som kommuner, ledere og medarbejdere på plejecentre kan bruge til at gå på opdagelse i og udvikle deres egen frivilligindsats.

Se alle materialerne om indsatsen med frivillige på plejecentre og en film, hvor beboere, frivillige, medarbejdere og ledere fortæller om deres erfaringer med en styrket frivilligindsats i plejeboliger: Samarbejde med frivillige i plejeboliger

Publikationerne er en del af en større indsats program, der samlet har haft fokus på at styrkedet gode liv for beboere i plejeboliger. De øvrige projekter har blandt haft fokus på kompetenceudvikling af medarbejdere og ledere i plejebolig som tilgang til øget livskvalitet og selvbestemmelse for beboere i plejebolig: Kompetenceudvikling i plejeboliger