16/06-10   -   Pressemeddelelse

PM Bosted NYT 31: Børn med særlige behov og medarbejder-IT

I denne udgave af Bosted NYT kan du blandt andet læse følgende historier:

Tigerhuset: Et lille hus for børn med højt til loftet

Selv om Tigerhuset i Søndersø kun er et lille hus for børn med særlige behov, er det et unikt tilbud med højt til loftet.

Specialbørnehaven med plads til 10 børn er en del af Birkemose Børnehave i Nordfyns Kommune. Målgruppen er børn med store vanskeligheder på nogle udviklingsområder, så deres generelle trivsel og læring er truet. Børnene skal blandt andet lære at lege og udvikle sig individuelt motorisk. For at børnene kan udvikle sig optimalt skal medarbejderne hele tiden være fagligt opdateret på et højt specialiseret niveau, og det betyder at medarbejderne også hele tiden skal udvikle sig og samarbejde tværfagligt.

Derfor var afdelingslederen af det nye tilbud, Jeanette Haugaard, da heller ikke i tvivl om, at man skulle benytte Bosted Systemet til det daglige arbejde med dokumentation og videndeling:

- Jeg mener ikke, man er klædt på til opgaven, hvis man ikke har været inde og læse i Bosted Systemet. Derfor har jeg fra starten understreget, at det også er arbejde at dokumentere i systemet, siger Jeanette.
Læs mere om Tigerhuset i Bosted NYT 31.

---

5 skarpe til ledernes og medarbejdernes formænd

Hvordan ser lederne og medarbejderne på det sociale område på digitalisering? Er de enige om retningen eller lever de op til fordommen om, at lederne er teknologifixerede og medarbejder er maskinstormere?
Bosted NYT 31 har stillet næstformanden i Socialpædagogerne og direktøren for Social leder Forum fem spørgsmål om fordele og ulemper ved digitalisering af den sociale sektor. Og socialpædagogernes næstformand nægter at lade betegnelsen maskinstormere klæbe til hans medlemmer:

- Generelt er mange pædagoger gode brugere af it og internettet. Blandt andet viser en undersøgelse, som Socialpædagogerne har lavet, at de er én af de faggrupper, der i størst omfang anvender it-løsninger som redskaber for at løse bankforretninger, svare på spørgeskemaer mv. Samtidig ser vi en tendens til, at flere og flere myndigheder vælger at satse på en digitalisering af de sociale tilbud, så det tegner lyst, mener næstformanden Benny Andersen, Socialpædagogerne.

Direktør Ib Poulsen, Socialt Leder Forum mener også, at medarbejderne er villige til at tage de nye teknologier til sig, men peger på behovet for at styrke de generelle it-kundskaber:

- Jeg tror, der er en stor parathed på de socialpædagogiske arbejdspladser, men medarbejderne skal også rustes gennem kurser til at arbejde med informationsteknologien, og der er brug for særlige "superbrugere", som kan understøtte medarbejderne i at bruge teknologien.

Læs mere om de to lederes synspunkter på digitalisering i den sociale sektor i Bosted NYT 31.

---

En papirløs organisation: Succes med lokal support

Timingen var næsten perfekt for Hjemmevejlederteamet, da Randers Kommune indførte Bosted Systemet i 2009. Hjemmevejlederne havde nemlig et økonomisk overskud fra året før, og de besluttede at investere pengene i mobilt bredbånd og bærbare computere til medarbejderne.

Men en medvirkende årsag til systemets succes blandt hjemmevejlederne skyldes også, at man har udpeget en af kollegerne, pædagog Jan Westphael, til det lokale omdrejningspunkt for udvikling af systemet. Fire timer hver onsdag kan hans 40 kolleger komme forbi med deres computere og få hjælp med Bosted Systemet. Men han giver også en hånd med, når kollegerne fx skal have deres e-Box-konto til at virke.

Jan Westphael har lige fra starten brændt for at få indført systemet, og han er ikke et sekund i tvivl om de økonomiske fordele ved at have anskaffet Bosted Systemet.

- Især nu, hvor alle kommuner mærker sparekniven, er det relevant at spare tid på dokumentationen. Det kan vi bl.a. ved, at alle medarbejdere kan trække basisoplysninger ud på en borger i systemet. Det er en kæmpe fordel, at alle informationer nu er samlet ét sted, i Bosted Systemet, for så undgår vi ringbind og løse papirer. Vejlederne er nu bedre orienteret, og vi deler viden på en ny måde, mener Jan Westphael.

Læs mere om Hjemmevejlederteamets erfaringer med at digitalisere deres dokumentation og it-understøtte arbejdsgangene i Bosted Nyt 31.

---

Ny Bosted-koordinator i Region Syddanmark

Den 43-årige pædagog og stedfortræder på Bøge Allé 16 i Ribe, Connie Sandholm, er udnævnt til ny regional Bosted Koordinator i Region Syddanmark.

- Min opgave er primært at være i tæt kontakt med regionens Bosted System-brugere, så jeg ved, hvad der rører sig, hvilke opgaver de skal have hjælp til at løse og samle op på deres ønsker og behov til systemet, siger Connie Sandholm:

- Team Online gør et formidabelt stykke arbejde med at udvikle systemet med afsæt i brugernes behov, men de er udviklere, så derfor er det vigtigt, at de hele tiden får meldinger tilbage fra praksis, så det bliver synliggjort, hvad brugerne sidder med her og nu. Og om løsningerne virker i hverdagen. Det kan være uhensigtsmæssigheder i medicinmodulet, som bør rettes eller fx nye magtanvendelsesskemaer, forklarer Connie Sandholm, der dog også ser en vigtig mission i at være med til at dele viden og gode historier fra anvendelsen af systemet i praksis mellem de forskellige tilbud:

- For nylig fik vi fx selv en ny beboer hos os fra et andet tilbud. Så ringede vi lige til Team Online og vupti, så havde vi alle data om beboeren inde i vores eget system. Det er da smart! Siger Connie Sandholm, der også venter sig meget af samarbejdet med Bosted-koordinatorerne i de tre andre regioner, der benytter Bosted Systemet på deres sociale tilbud, Region Midtjylland, Region Nordjylland og Region Sjælland:

- Det bliver interessant at høre, hvordan de griber opgaven an, for jeg tror vi gør det forskelligt. Jeg forventer dog, at vi kan sparre fagligt, men vi skal også have gang i en videnudveksling på tværs af regionerne og måske arbejde med at koordinere vores krav og ønsker til systemet siger regional Bosted Koordinator, Connie Sandholm, Region Syddanmark.

---

Læs mere
I magasinet kan du også læse om:
- Team Online A/S har netop releaset version 2.23 af Bosted Systemet med en række nye muligheder og features
- KLs sociale topmøde i Ålborg satte fokus på aktuelle brændpunkter i socialpolitikken, og kommunerne blev opfordret til i højere grad at samarbejde på tværs
- Når dokumentationen på et tilbud digitaliseres skal man lokalt overveje nøje, hvilke oplysninger, der skal gemmes, og hvordan man finder dem lettest igen. Vi viderebringer gode råd om, hvordan dokumentationen kan deles op, så den giver mening - også for eftertiden

---
Om Bosted NYT

Bosted NYT er et magasin, der udgives af Team Online A/S. Formålet med magasinet er at holde ledelse og medarbejdere på de sociale tilbud orienteret om mulighederne for digitalisering og kommunikation i den sociale sektor. Bosted NYT udkommer seks gange om året i et oplag på 5.500 eksemplarer. Eftertryk er tilladt med kildeangivelse.

---
Bosted Systemet

Bosted Systemet er et socialpædagogisk it-værktøj udviklet til arbejdet på de socialpædagogiske specialinstitutioner. Læs mere om Bosted Systemet på www.bosted.net.

Relevant information

http://www.TeamOnline.dk